Directeur(rice) général(e)

Missions

A/Développer le parc d’hébergements, dans le cadre des associations Gîtes de France® et Clévacances®
- Proposer des axes de développement aux Conseils d’administration des associations dans le cadre d’une réflexion stratégique et prospective.
- Fixer les objectifs quantitatifs et qualitatifs et donner les moyens aux collaborateurs du Pôle Production de les atteindre.
- Arbitrer les choix et gérer les éventuels conflits ou les relations difficiles.
- Assurer localement la notoriété des marques et assumer des fonctions de représentation.

B/Optimiser la commercialisation des hébergements touristiques, dans le cadre des activités Val de Loire Tourisme
- Mettre en place une stratégie tant sur la réservation des hébergements que sur les séjours packagés.
- Fixer les objectifs quantitatifs et qualitatifs et donner les moyens aux collaborateurs du Pôle Marketing et du Pôle Réservation de les atteindre.
- Suivre au quotidien les indicateurs de réussite à l’aide des tableaux de bord de pilotage et décider des actions correctives si nécessaire.
- Réaliser une veille permanente de la concurrence.
- Innover dans de nouveaux produits, de nouvelles fonctionnalités ou approches commerciales en s’adaptant aux attentes du marché.
- Entretenir et favoriser les partenariats commerciaux ainsi que les mutualisations de moyens ou d’outils.

C/Manager le personnel et assurer la gestion administrative et financière des structures dirigées
- Animer et gérer une équipe en veillant au positionnement optimal de chacun et à leur montée en compétence.
- Développer un esprit d’équipe et d’entraide indispensable à la réussite collective des activités et au bien-être quotidien au sein de l’entreprise.
- Laisser la place aux initiatives dans le cadre d’une gestion encadrée des délégations.
- En tant que garant de la bonne santé financière des entités dirigées : établir des prévisionnels financiers, en assurer le suivi et opérer les bons choix de gestion en temps utile.

Profil & compétences
- Bac + 5
- Expérience de 5 ans minimum en :
gestion d’une entreprise (ou d’un service) et management de personnel
conduite de projets et/ou gestion d’activités dans le domaine du tourisme ou des voyages
- Parfaite maîtrise du français et de l’orthographe
- Aisance à l’oral, notamment en public
- Esprit d’entreprise
- Dynamisme et volonté de réussir
- Posture charismatique et engagement dans les valeurs de l’entreprise
- Ouverture d’esprit et innovant
- Sens de l’écoute, empathie et diplomatie

Conditions
- Embauche le 15 novembre 2022 au siège social à Chambray-lès-Tours (37)
- Salaire sur 13 mois selon l’échelon 3 de la Convention collective 3175 (IDC 1909)
- Durée de travail : forfait 210 jours / an

Candidatures
CV et lettre de motivation à déposer avant le 20 juin 2022 à
Mme Fabienne HOUDAYER,
Val de Loire Tourisme
75 avenue de la République - CS 60443
37174 Chambray-lès-Tours Cedex
f.houdayer@valdeloire-tourisme.fr